近年来，东川区紧扣“两个健康”工作主题，重点搭建思想引领、为企服务、公益事业“三个平台”，着力强化思想引领，全力助企纾困解难，积极发展公益事业，努力为东川高质量发展贡献力量。 搭建思想引领平台 画好团结奋斗“同心圆” 持续深入开展党的创新理论学习宣传教育，在全区民营经济代表人士中广泛开展理想信念教育、爱国主义教育和形势政策教育，厚植爱国情怀、凝聚奋进力量。举办东川区民营经济代表人士暨工商联系统干部综合素质提高专题培训班，组织民营经济代表人士、青年企业家商会代表、工商联执委单位代表，到浙江大学开展集中培训，以课堂教学、现场观摩和分组讨论的学习方式，积极学习外地先进理念和发展经验。深入学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神，举办东川区统战干部暨统一战线代表人士学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神专题培训班，组织民营经济代表人士参加培训，邀请省委党校专家学者对全会精神进行讲解阐释。每季度组织开展区工商联（总商会）企业家副主席（副会长）轮值活动，集中学习党的创新理论和政策，开展形式多样的联谊活动，引导民营经济代表人士加强团结协作、互帮互助、共同发展。在庆祝中国共产党成立103周年之际，举行东川区树桔村“红军渡克林音乐广场”建成启用仪式，并开展文艺演出和现场教学。 搭建为企服务平台 架起政企沟通“连心桥” 坚持把服务民营经济发展作为促进“两个健康”的重要内容，常态化开展“三个听取”“优化营商环境·东川在行动”“三进服务”活动，在全区开展“百名干部进企业、优服务、稳增长”专项行动，聚焦企业急难愁盼问题，按照“六五四”的模式“零距离”服务重点企业。42名区级负责人、市管干部包保95家区内规上工业企业、商贸重点限上企业、农业龙头企业、建筑企业及重点储备企业，充分发挥统筹调度及协调作用，加强思想政治引领，督促落实惠企政策，调动有关部门力量联合解决企业实际困难。选派142名“红色CGO”（首席政府服务官），与257家企业建立“一对一”联络，通过线上、线下相结合的方式，灵活为企业提供优质服务，做到“无事不扰”又“无处不在”。61家区级部门（单位）、乡镇（街道）挂钩联系183家区内生产经营状况较好的民营企业。通过区级负责人、市管干部“零距离”服务重点企业，区级部门（单位）、乡镇（街道）挂钩联系民营企业，企业专员、项目管家和红色CGO“一对一联络”＋“组团式”服务，认真做好与企业的联系、服务、回访工作。截至2024年9月30日，累计开展走访活动687次，服务联系企业200余家，发现解决问题103个。认真开展“局长坐诊接诉”“局长进企业送政策”工作，竭尽全力协调解决企业发展难题。 搭建公益事业平台 展现民营企业“新作为” 积极引导民营企业履行社会责任，主动投身光彩事业、参与社会公益活动。组织召开东川区“万企兴万村”行动工作推进会，动员鼓励区内16家有实力的企业重点帮扶7个乡镇（街道）3个村5个片区，积极助力全区乡村振兴。动员区内有关企业捐资助学帮困、举办大型赛事、参与社会治理等，成立东川区青年企业家商会、昆明市女企业家协会东川分会，发动民营经济代表人士参与到产业发展、助农销售、就业帮扶等。深化村企结对，持续推进“云品入沪”，动员组织辖区的民营企业到上海展销农特产品，推动更多东川农特产品走出去，助力群众增收致富。（来源：东川区委统战部）
