近日
中华全国工商业联合会对
2022-2023年度
全国“五好”县级工商联名单
进行通报
昆明市五华区工商业联合会
获评
2022-2023年度
全国“五好”县级工商联
昆明市五华区工商业联合会
勇担使命善作为 坚定信心谋发展
凝心聚力开创工商联事业新局面
近年来，五华区工商业联合会以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照“五好”工商联标准和要求，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，紧扣“两个健康”主题，认真履行职能，充分发挥工商联桥梁和纽带作用，创新工作方式方法，不断优化服务方式，促进了工商联事业的持续稳步健康发展，为地方经济社会发展作出了积极贡献。2022年，五华区工商业联合会被昆明市工商联评价为优秀，被云南省工商联评为2022年民营企业调查点工作先进县（市、区）工商联。
夯实组织建设
提升履职“高度”
切实做到“一个设立、五个有”。五华区工商业联合会设立工商联党组，党组成员3名，其中书记1名，兼任区委统战部副部长；实有工作人员8人；办公经费、考察调研经费、培训经费列入同级财政预算；设有独立办公区域；区工商联作为区属群团组织独立开展工作。
切实加强工商联改革。2022年4月29日，五华区工商业联合会（总商会）召开第十次代表大会，代表230名，大会选举产生了第十届工商联（总商会）主席（会长）1人、副主席（副会长）36人、秘书长1人、执委109人，圆满完成了换届选举工作，工商联领导班子和整体建设得到了加强。建立健全《“三重一大”事项班子集体决策制度》《党组议事规则》《主席办公会议事规则》等12项议事、管理制度，科学决策、民主决策、依法决策的能力和水平得到提高。
切实推进所属商会改革。认真贯彻落实商会改革和发展的决策部署，深入开展“四好”商会建设，现有12家街道商会、行业协会和商会，其中，街道商会10家，行业商会1家，青年企业家商会1家，登记率100%。商（协）会在政治引导、经济服务、诉求反映、权益维护、诚信自律、协同参与、社会治理等方面发挥着日益显著的作用。丰宁街道商会、区餐饮和美食服务行业协会等获评省、市“四好”商（协）会、平安商会。
强化政治引领
拓展共识“广度”
进一步深化理想信念教育。依托云南陆军讲武堂历史博物馆、昆明朱德旧居纪念馆等民营经济人士理想信念教育基地，组织开展教育培训。组织商（协）会、企业负责人参加市委组织部、市委统战部、工商联系统组织的培训班13班81人，参与创业培训7班73人，参加党的理论、政策、法规学习等68场1300余人，广大民营经济人士的理想信念更加坚定，“两个维护”更加自觉。
进一步巩固扩大政治共识。把学习好、宣传好、贯彻好党的二十大精神作为首要政治任务，提高站位，切实抓紧抓好。组织机关干部和民营企业员工收听收看党的二十大开幕会，组织开展民营经济代表人士集中学习贯彻党的二十大精神专题会议，认真落实习近平总书记关于新时代民营经济统战工作的重要指示、在民营企业座谈会上的重要讲话精神。教育引导民营经济人士用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致，始终做政治上的明白人。
进一步广泛宣传树立形象。大力宣传民营企业家先进事迹和有关民营经济工作情况报告，累计刊发新闻报道26篇，信息约稿8篇，通过网站、微信公众号、微博等推送宣传信息76条。组织民营企业家代表进行访谈，畅谈收听收看党的二十大开幕会感言。进一步加强政策法规宣传，强化对工商联网站、微信、微博等宣传阵地的建设和管理，牢牢掌握民营经济领域意识形态宣传主导权。
深入调查研究
挖掘议政“深度”
进一步加强调研实地走访。开展大走访大调研活动，工商联主席、专兼职副主席（副会长）坚持走访会员单位，开展民营经济发展情况调研，涉及地产、科技、医药、金融、零售等行业的民营企业，通过集中座谈交流，听取企业发展存在的困难问题和意见建议，撰写专题调研报告供区委、区政府参考。先后走访会员企业69家（次），拜访了福建商会、江西商会等5家异地商会，召开座谈会21场（次），收集各类信息、工作建议和社情民意建议86条。
进一步加强建言献策咨政。注重激发民营经济代表人士建言献策的主动性，紧紧围绕区委、区政府重大决策部署，对经济、教育、医疗、社保、就业等民生问题，特别是民营经济和民营企业发展中的热点难点问题，撰写提交人大代表建议、批评和意见23件、政协提案12件。《建议发展特殊教育》获省政协优秀提案，《关于围绕翠湖、讲武堂、云南大学做强五华旅游产业的建议》被列为区政府重点提案，《关于加快推动老字号企业发展的建议》《翠湖历史文化片区周边业态提升的建议》《助力餐饮企业复工复产重振餐饮消费市场繁荣》《促进五华区民营经济发展的建议》等提案获得充分肯定。
进一步加强企业信息收集。组建联络员队伍，形成调查工作网格，主动上门为企业宣传法规政策，主动了解企业需求和困难，共收集困难问题和意见建议50余条，主动帮助企业解决问题困难30余个。区工商联被评为云南省“2019年民营企业调查点工作优秀工商联”，30家会员企业成为五华区全国工商联民营企业调查系统入库企业，授牌为“全国工商联民营企业调查点”，7家会员企业被评为云南省“调查点示范企业”，3家会员企业被评为“2022年民营企业调查点工作先进企业”。
聚焦经济发展
加大服务“热度”
进一步持续优化营商环境。制定并实施《五华区工商联关于关于助推优化营商环境的工作方案》，建立了工商联助推优化营商环境“129”工作机制，扎实开展“一把手走流程”活动，组织规模以上企业、小微企业、个体工商户等三个层次共145户民营企业对政府职能部门进行评议，推动政府职能部门改进工作方法、转变工作作风、提高办事效率，着力推动办事流程再优化、服务再提速、满意度再提升。2022年，民营企业评议政府职能部门得分居全市第一。
进一步持续助力纾困解难。积极为企业找项目、找资金、找人才，助力民营企业纾困解难。共组织105家民营企业、商会参加了企业座谈会、招商引资暨营商环境工作会、园区产业发展暨招商引资推介会等活动8次，大力宣传落实小微企业“贷免扶补”创业扶持无息贷款，扶持小微企业42家，放款620万元。积极搭建“银企”合作平台，帮助企业解决约8000多万元的融资需求。组织民营企业参与“民企联校促就业行动”，参加云南大学、昆明学院、昆明城市学院3场高校应届毕业生招聘会，提供各类就业岗位800多个。积极构建和谐劳动关系，组织15家民营企业参与全国工商联劳动关系状况监测工作，推荐5家企业成为五华区2022年“劳动关系和谐企业”。
进一步持续推动扶优扶强。在“稳住、调优”上精准发力，大部分会员企业得到较好发展。昆明德和罐头食品有限公司、云南安防科技有限公司入选“2022年云南省专精特新小巨人企业”；云南九机科技有限公司、昆明德和罐头食品有限公司入选“第九届云南省优强民营企业”；云南友脉科技有限公司董事长和志勇、云南安防科技有限公司董事长任兴平获“第九届云南省优秀民营企业家”。4家企业申报“云南省非公企业100强”。
进一步强化部门协作联动。同大观司法所共商共建云南省首家“非公有制经济一站式法律服务超市”，在市、区餐饮美食行业协会成立“非公有制经济一站式法律服务站”，共接受咨询34件次，成功调解案件7件，涉及金额32万余元，办结满意率100%。与区人民检察院签定了《关于建立健全服务保障营商环境沟通联系机制的实施意见》，并共同牵头制定了《昆明市五华区涉案企业合规第三方监督评估机制实施办法（试行）》，将14家政府部门纳入了成员单位，挂牌成立了第三方监管委员会办公室，对3家涉案民营企业开展合规考察。同市公安局五华分局联发了《关于建立服务保障民营企业经济健康发展工作机制的实施意见》，双方沟通联系合作机制的做法，被全国工商联、公安部通报，为昆明仅有的1例典型事例。（来源：昆明五华发布）
