工商联机关是党和政府联系非公有制经济领域的桥梁和纽带，肩负着团结、教育、引导、服务民营经济和民营企业家的职责。呈贡区工商联紧扣帮助“民营经济健康发展，民营企业家健康成长”的工作主线，认真践行“三法三化”推进两个健康出成效。
一、用项目工作法把工作做实
先后制定了《呈贡区工商联深入开展“四型四过硬四精通”活动争当“实干家”整治“太平官”工作实施方案》《“四型四过硬四精通”工作目标任务推进表》《呈贡区工商联综合目标责任分工及工作推进表》等一系列的工作方案，工作目标及工作责任清单。对各项工作目标任务“实行台账式管理、项目化推进，明确责任主体、进度时限和工作措施，列出清单、挂牌销号，逐条逐项推进落实”。以“四比四查四争”深入开展“当好排头兵”大讨论，开展“对标先进、争创一流”实践活动，推进作风革命、效能革命。大力推行项目工作法、一线工作法、典型引路法，让“马上就办、办就办好”成为工商联工作新常态。
二、用一线工作法把工作做深
深度结合当前工商联系统正在实施的“大调研、解难题、抓落实”和统战领域“梧桐树工程”活动，充分发挥工商联机关的政治工作优势和广泛联系民营经济人士的优势，主动担当作为，切实转变作风，深入一线帮助企业发现问题、研究问题、反映问题，把着眼点放在“为企业服务解难题”上，充分听取企业家的意见建议，了解企业的生产经营情况，深入开展谈心活动，让企业家知晓政策、统一思想、凝聚共识，促进全区民营经济快速高质量发展。重点走访了呈贡区战略性新兴产业、高技术产业、先进制造业、现代服务业、现代农业等经济领域，深入了解非公企业及基层商会发展建设现状，收集非公企业家及商会管理者的意见建议，形成了调研报告。进一步夯实了非公经济发展的组织基础。
三、用典型引路法把工作做优
立足部门职能，围绕“差距怎么看、发展怎么办、工作怎么干”进行了讨论和分析，培养发展的眼光、解放的思想、创新的意识，查找存在的问题和差距。梳理了“责任清单、问题清单、整改清单”，实施对标对表对责任开展工作，真心实意地为民营企业办实事、做好事、解难事，做民营企业认可信赖的娘家。走访调研中，中小微企业资金困难是一个反映普遍的问题。针对问题，区工商联把抓好“贷免扶补”工作，支持帮助中小微企业发展作为重中之重，积极扎实稳妥地开展工作，在向昆明市工商联争取“贷免扶补”指标的同时积极搭建银企合作平台，进一步促进金融机构与企业间的交流、对接，安排专人联系相关银行和有贷款需求的非公企业开展银企对接活动。截至10月份，为全区5户创业人员提供“贷免扶补”贷款180万元。在民营企业广泛开展民企促就业活动，在民营企业中招收城镇失业人员4人，退役军人1人，高校毕业人员8人，农村自主创业农民42人，共计带动就业256人。为助推“大众创业、万众创新”发挥了积极作用。（呈贡区委统战部 供稿）
